马士兵教育：以专业与实力铸就品牌内核

　　早在2021年,职业教育就已经驶入了快车道,中央及各地政府积极履行发展职业教育主体的责任,大力推行职业教育发展。在政策利好的环境下,一方面职业教育企业积极优化教学内容及形式,另一方面终身学习的理念持续普及,2020年疫情对线下职业教育带来的负面影响逐渐降低,2021年后职业教育有望持续蓬勃发展。

　　艾瑞咨询最新发布的《2022全球职业发展行业报告》中显示,根据职业教育现有的趋势,到2026年职业教育市场规模将超6400亿,职业教育因其能为人们获取职业所需技能或提高工作效率的强大功能,成为大众进行自我提升的首选,作为IT职教行业的领军企业,在大众对职业教育需求愈加强烈的背景下,马士兵教育广泛吸纳行业人才,打造线上线下双线教学模式,为广大IT青年就业竞岗精准赋能。

　　

 

　　教师一直是教育的第一资源, 但是随着城市化进程的不断深入,越来越多的名师、优质师资力量选择到更为发达的大城市发展,进入一、二线城市的名校就业。受到地域和经济发展水平的限制,教师资源一直处于不平衡的状态。马士兵教育广泛引进行业人才,组建高质量教研团队,反复打磨,研发全品类的IT课程,探索更先进的线上教学模式,依托在线学习平台,扩大优秀教学资源覆盖面,通过构建互联网+教育的新生态,推动实现优质教育资源的均衡。

　　

 

　　在发展线上教育的同时,马士兵也在不断探索线下授课的可能性,经过3年时间的试验打磨,马士兵教育线下学堂于今年的第二个季度登陆长沙,有别于传统面授方式,马士兵教育的线下课堂采用“企业级项目开发小组”的教学模式,在小组中,每个人都有自己的职业角色,课程通过真实模拟企业开发场景,无缝接轨职业市场。

　　除了助推优质教育资源的均衡,马士兵教育还研发并升级了一站式自研成长平台,平台自研发未满一年,就已经创建26116条学习路线,帮助13484位学员完成路线定制,pc端日活超过17000,IM实时服务学员数据交互量达到1097254次,通过自研平台,马士兵教育为无数学员讲授知识、答疑解惑,为他们的职业成长倾情助力。

　　

 

　　自成立以来,马士兵教育始终坚持重视服务,学员第一;务实求真,以人为本,尊重员工;务实求真、公正透明;完成目标、追求突破的经营理念。当下职业教育风口正盛,马士兵教育积极回应时代需要,构建专业化人才培养模式,深入挖掘IT教育市场,把握互联网企业用人需求,为社会提供源源不断的IT技能人才,未来马士兵教育也将持续挖掘资深的专业化讲师,进一步扩大机构的讲师队伍,确保教学质量的优质性。为国家职业教育的发展贡献力量。

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